创意团建

文化型团建案例:高图游戏——《管理层年终会议暨文化拓展活动》

项目概览

高图是快速发展的互联网企业,其团队多为年轻的技术人员。传统的文化宣讲没法引起员工的兴趣与共鸣。因而,高图邀请Prothink针对其核心企业价值观,进行活动的开发设计以及执行,让管理层在活动中更好的体验其企业文化的内核意义

每一个企业价值观皆有对应的活动,更好的触发思考与转化

项目成果

  • 开发和设计了和“专注目标”“不怕失败” (意译)等核心企业价值观相关的六大游戏与活动
  • 管理层全程投入参与与体验,比过往更能领略企业文化的内核,也通过实践进行了转化